Podnoszenie kompetencji kadry menadżerskiej w MSP w woj. Zachodniopomorskim. Działania nakierowane były głównie na uzyskanie i ukierunkowanie przez kadrę menadżerką wiedzy z zakresu mikro i makroekonomii, HR i PR, zarządzania przez cele i zarządzanie zmianą oraz budowania strategii  swoich przedsiębiorstw.